Programa de Gestão e Desempenho da UNIVASF
O PGD é instrumento de gestão que disciplina o desenvolvimento e a mensuração das atividades realizadas pelos seus participantes, com foco na entrega por resultados e na qualidade dos serviços prestados à sociedade, conforme Decreto nº 11.072/2022.
Bases do Programa de Gestão e Desempenho
- Substituição do controle de frequência dos agentes públicos por uma gestão de pessoas baseada em resultados; e
- Inovação nos arranjos de trabalho, tanto em relação aos locais (presencial, teletrabalho e híbrido), quanto aos horários de execução (síncrono e assíncrono).
Principais benefícios do Programa de Gestão e Desempenho
- Redução de gastos públicos, especialmente com viagens a serviço e manutenção das instalações físicas de trabalho
- Atração e manutenção dos talentos;
- Desenvolvimento do trabalho criativo;
- Redução de afastamentos por saúde; e
- Melhoria da qualidade de vida dos participantes.
Objetivos do Programa:
- Promover uma gestão orientada a resultados, baseada em evidências, que vincule o trabalho dos participantes, as entregas das unidades e as estratégias organizacionais, com foco na melhoria contínua das entregas dos órgãos e entidades da administração pública federal;
- Estimular a cultura de planejamento institucional;
- Otimizar a gestão dos recursos públicos;
- Incentivar a cultura da inovação;
- Fomentar a transformação digital;
- Atrair, reter e desenvolver talentos na UNIVASF;
- Contribuir para o dimensionamento da força de trabalho;
- Aprimorar o desempenho institucional, das equipes e dos indivíduos;
- Contribuir para a saúde e a qualidade de vida no trabalho dos participantes; e
- Contribuir para a sustentabilidade ambiental na administração pública federal.
Seleção de Participantes para o 3º Ciclo do PGD
As inscrições para o PGD estarão abertas no período de 11/10 a 17/10/2024, por meio do endereço eletrônico: https://processoseletivo.univasf.edu.br/processo-seletivo/1467. O servidor deverá realizar o cadastro no sistema e anexar o formulário de autorização, devidamente preenchido e assinado pelo servidor e pela chefia imediata.
Anexos:
